Los futuros jubilados en España deberán estar muy atentos a los cambios legislativos que se implementarán en los próximos años, ya que estos afectarán directamente los requisitos para acceder al 100% de la pensión de jubilación. Esta prestación vitalicia, calculada en función de los años cotizados a la Seguridad Social y el salario percibido, será más difícil de obtener a medida que se acercan las fechas clave establecidas por la reforma de 2011.

La reforma de la jubilación introducida en 2011 estableció un calendario progresivo para aumentar tanto la edad legal de jubilación como los años de cotización necesarios para recibir la pensión completa. Este proceso comenzó en 2013 y culminará en 2027, cuando la edad mínima para jubilarse con el 100% de la pensión será de 67 años.

REQUISITOS SEGÚN EL AÑO DE JUBILACIÓN

• 2024: Los trabajadores que deseen jubilarse a los 65 años deberán haber cotizado al menos 38 años. De lo contrario, tendrán que esperar hasta los 66 años y 6 meses para recibir el 100% de la pensión.
• 2025: La edad de jubilación con la pensión completa será de 65 años para quienes hayan cotizado al menos 38 años y 3 meses. Si no se alcanza este umbral, deberán esperar hasta los 66 años y 8 meses.
• 2026: Para obtener el 100% de la pensión a los 65 años, se requerirán 38 años y 3 meses de cotización. En caso contrario, la jubilación completa se alcanzará a los 66 años y 10 meses.
• 2027: Será el año final del calendario progresivo. Los trabajadores necesitarán al menos 38 años y 6 meses de cotización para jubilarse a los 65 años con el 100% de la pensión. Si no cumplen con este requisito, la edad de jubilación completa será de 67 años.

ALGUNAS EXCEPCIONES

Aunque la edad de jubilación se eleva de manera general, la reforma también incluye excepciones que permiten la jubilación anticipada en ciertos casos específicos:

• Madres con interrupciones laborales: Las mujeres que han dejado temporalmente el trabajo para cuidar a sus hijos pueden adelantar su jubilación hasta dos años, siempre que cumplan con ciertos requisitos de cotización.
• Trabajadores en ocupaciones peligrosas: Aquellos que desempeñan trabajos considerados peligrosos o penosos tienen la opción de jubilarse antes de los 67 años.
• Jubilación anticipada: Se permite la jubilación a partir de los 63 años con un coeficiente reductor, siempre que se acredite un mínimo de 33 años de cotización.
• Jubilación por crisis: En situaciones de crisis económica, es posible jubilarse a partir de los 61 años para quienes hayan cotizado al menos 33 años.

El Gobierno de España justificó esta reforma como una respuesta a los desafíos demográficos y el aumento de la esperanza de vida. El objetivo es asegurar la sostenibilidad del sistema de pensiones a largo plazo, ajustando los requisitos de jubilación a la realidad económica y social del país.

Calendario progresivo de edad de jubilación y cotización:

A partir de 2027, la edad legal de jubilación en España será de 67 años, salvo para aquellos que hayan cotizado al menos 38 años y 6 meses, quienes podrán jubilarse a los 65 años con el 100% de la pensión. Estos cambios son esenciales para aquellos que planifican su retiro y desean garantizar una pensión completa.

Mantenerse informado sobre estos cambios es fundamental para una correcta planificación de la jubilación y asegurar el máximo beneficio en el futuro.